Турция является очень привлекательной страной, когда дело доходит до людей, желающих создать здесь свой бизнес. Правительство понимает, что новые предприятия повышают экономику и создают занятость местного населения.
Начало собственного бизнеса — это всегда риск. С одной стороны, есть волнение от запуска вашего проекта, ожидания финансовой выгоды, а с другой — начало любой предпринимательской деятельности представляют собой несколько обременительные административные требования. Турция не является исключением, поэтому готовьтесь к ряду бюрократических процедур.
Торговый кодекс Турции определяет несколько юридических бизнес-структур, все они открыты для иностранцев. Вот обзор наиболее распространенных:
- Ограниченная компания, требующая минимум одного партнера и 5000 турецких лир в капитале, относительно проста в создании и, следовательно, является одной из самых популярных корпоративных форм для малого и среднего бизнеса.
- Акционерное общество с минимальным капиталом в 50 000 турецких лир, минимум один акционер в совете для масштабных проектов. Он должен быть зарегистрирован в Совете рынка капитала и получить свидетельство о запасах.
В обоих типах компаний ваша подотчетность ограничена личными долями в капитале организации. Вы будете лично отвечать за обязательства своего бизнеса, если начнете деятельность под статусом индивидуального предпринимателя или коллективной компании. Для этих фирм минимальный капитал не требуется.
Следует знать, что корпоративное право Турции основано на принципе равного обращения, предоставляя международным инвесторам те же права и обязанности, что и местным жителям. Однако иностранцы должны запросить специальные разрешения для инвестиций в нескольких регулируемых секторах, таких как энергетика или авиация.
Регистрация вашего бизнеса в Турции
Какую бы юридическую структуру вы ни выбрали, необходимо будет подать заявку на регистрацию в Системе торгового реестра (MERSIS), предоставив:
- нотариально заверенные копии статусов компании и документов, удостоверяющих личность партнеров;
- налоговый идентификационный номер для компании;
- банковские квитанции, в которых указывается, что по меньшей мере 25% капитала было депонировано и что еще 0,04% было передано в Управление по конкуренции Турции через Центральный или государственный банк;
- декларацию о приверженности к работе в этическом и юридическом отношении.
Юридические операционные расходы
Турецкая минимальная брутто-месячная зарплата установлена в размере 1777 турецких лир. Кроме того, работодатель должен вносить взносы в фонд социального страхования (22,5% от заработной платы) и в национальный план страхования по безработице (2% от заработной платы).
Рабочее время сотрудников не должно превышать 45 часов в неделю, с оплатой сверхурочного труда в размере 1,5. Работа в праздничные дни дает рабочим возможность удвоить заработную плату.
Что касается корпоративного налога в Турции, он является одним из самых конкурентоспособных в регионе по фиксированной ставке 20%. Любые дивиденды облагаются налогом в размере 15%.
Независимые работники
Работа в Турции в течение как минимум 5 лет позволит вам иметь право на самостоятельное разрешение на работу, чтобы трудиться в качестве индивидуального предпринимателя. Независимый рабочий сертификат стоит около 1400 лир.
Иностранцы, которые хотят начать бизнес в Турции делятся на три группы:
- Первая — международные предприниматели, которые просто видят возможности для бизнеса в Турции. Такие инвесторы считают, что есть некоторые области деятельности, в которых Турция гораздо менее развита, чем в стране, где они живут или работают. Полагается, что произойдет быстрая модернизация восточного государства, увеличится рост населения, повысится благосостояние народа и ускорится интеграция Турции в Европу. Им кажется, что в стране есть все возможности для быстрого роста бизнеса с хорошим уровнем прибыли.
- Вторая — люди, которые полюбили Турцию и желают в ней жить, поэтому бизнес рассматривают как возможность остаться. Часто простые иностранцы не могут подобрать подходящую и достойно оплачиваемую работу, поэтому открытие своего дела — путь к полноценной и обеспеченной жизни на территории Турции.
- Третья — те, кто предпочитает вести свое дело без формальностей, то есть на незаконных основаниях. Это очень трудно сделать, так как в Турции хорошо контролируется сектор частного бизнеса.
Существуют ли ограничения для бизнеса в Турции?
Турция, как правило, очень приветлива всем инвесторам. Тем не менее, некоторые сектора экономики Турции ограничивают участие иностранцев. Например, вы не можете открыть школу, стоматологический кабинет, фирму помощи в уходе за больными, стать ветеринаром, фармацевтом, директор больницы, юристом, нотариусом или начальником службы охраны, заниматься рыбной ловлей, быть таможенным агентом или экскурсоводом. В Турции, есть также довольно большое количество мероприятий, где требуется профессиональная квалификация.
Несмотря на это, в последние годы наблюдается много действий правительства, чтобы поощрять иностранцев в создании собственного бизнеса. Приезжие люди имеют право владеть турецким филиалом, но при условии, когда они будут подчиняться турецкому лицу, который возглавляет компанию. Есть конкретные исключения для взносов на социальное обеспечение. Импорт определенного оборудования в настоящее время освобождает от таможенных пошлин и других ограничений налогами.
Однако, также по историческим причинам, которые теперь давно уже не имеют значение, в законодательстве есть несколько основных областей деятельности, которые специально закрыты для предприятий, управляемыми иностранцами, если вы не получите специальные разрешения. Нет официального списка этих ограничений, опубликованного правительством. Вместо этого, он может быть найден на сайтах различных турецких министерств — Министерство образования, Министерство сельского хозяйства и т.д.
В Турции, хотя есть ряд профессий, где вы будете нуждаться в квалификации, но большинство сфер бизнеса открыты для предпринимательской деятельности, которую будет возглавлять иностранец.
